9 съвета да се наемат за видео игра Журналистика работа - Всяка работа и запетая; Наистина & rpar;

Posted on
Автор: Randy Alexander
Дата На Създаване: 1 Април 2021
Дата На Актуализиране: 21 Ноември 2024
Anonim
9 съвета да се наемат за видео игра Журналистика работа - Всяка работа и запетая; Наистина & rpar; - Игри
9 съвета да се наемат за видео игра Журналистика работа - Всяка работа и запетая; Наистина & rpar; - Игри

Съдържание

След сортиране на 100 + приложения за нашия концерт на Associate Editor тук в GameSkinny, си помислих, че ще се възползвам от тази възможност да споделя няколко съвета зад обикновено бездушната завеса без обратна връзка, която разделя кандидата и рецензента на приложенията.


Тези съвети действително се отнасят до почти всяко приложение, но тези, които търсят писане или редактиране, трябва да ги намират за особено подходящи.

# 1 Следвайте указанията

Указания в длъжност са: a тест, Ако не следвате указанията сега, нямам очаквания, че ще следвате указанията, ако сте наети. Дали в обявата за работа да се използва дадена тема за вашия имейл? Сега не е време да се умножаваме. Използвайте техния предмет или завършете в това, което обикновено се нарича „кръгъл шкаф за подаване на документи“. (Технически трябва да се нарича цилиндричен шкаф за подаване на документи, но разбираш.)

# 2 Не изхвърляйте вашия имейл за интро

Онлайн приложенията, които ви молят да изпратите автобиография на имейл адрес, ви предоставят златната възможност да направите първо впечатление, преди някой да види автобиографията ви. Това е доста рядко в наши дни, тъй като много компании имат наемане на портали, които ще ви попречат да изпратите директно по електронната поща, така че вижте тази възможност като подарък. Ако имате уменията да направите голямо първо впечатление в имейла си, направете го!


Изпращането на имейл, който просто казва „Възобновяване на свързването“, създава впечатление, но това не е такава, която може да работи във ваша полза.

# 3 Дръжте го кратко

Въпреки това, запазете всичко, което представяте кратък, технически обоснован (особено когато кандидатствате за концерт за писане / редактиране) и интересен; забавното също е добро, но няма да ви спаси, ако сте пропуснали първите три. Искате да споделите информацията, която ще ви помогне да се наемете, но не я скривайте с допълнителен пълнител, който смятате, че трябва да направите своя имейл, мотивационно писмо или да възобновите определена дължина.

# 4 Направете го подходящо

Имам входяща поща с хора, които искат концерт, онези, които очевидно са прочели обявата за работа, проучиха нашия сайт, и персонализираха своето въведение и резюме на нашите нужди и ще бъдат лесно забележими и много предпочитани пред хората, които изглеждат освободени.


# 5 Проверете себе си

Не, сериозно. Кога за последен път разглеждате аватара си в Google+ или проверявате реалния си имейл адрес с външно око? Ако някой от тях вика "UNPROFESSIONAL", ще имате лошо време. Сега не е времето за вътрешни шеги във Вашата дръжка за имейли или за снимки на профила в банята.

Големите квалификации могат да преодолеят недостатъците в тази област, но само ако сте най-квалифицираният кандидат и мениджърът на наемане минава през вашия граничен адрес, за да можете дори да прочетете вашето резюме и да откриете този факт.

# 6 Не всичко трябва да продължи на вашето резюме

Близък братовчед на # 3 и # 5 - имате ли снимки, религиозна принадлежност, клипове, неудобни лични данни за последното ви разпадане?

Да, остави ги навън.

# 7 Но добавете интересни умения, които ви отличават от тълпата

Ако приемем, че те са подходящи или за позицията, или за компанията, добавете и други умения, които биха могли да ви направят по-добре закръглени кандидати за позицията. Те помагат не само да ви дадат предимство пред другите в квалификациите, но и да направят кандидатурата ви по-запомняща се.

- Къде отиде това приложение за човека с всички социални медии? Е, там е ...

# 8 Не забравяйте Вашето резюме

Изглежда просто, но вече съм виждал няколко кандидати, които не успяват да включат автобиографията си, да пишат проби и / или редакционни проби. Не правете лесно да игнорирате заявлението си! Двойно проверете обявата за работа, за да сте сигурни, че сте изпълнили всички указания, преди да изпратите. Изпращане на последващо „Опа - забравих това нещо“ биха могли, може работа, но също може да е твърде късно. Зависи от състезанието.

# 9 Използвайте техните думи срещу тях

За разбирам думи, компанията копие осигурява остър край над конкуренцията, както и начин да получите все по-неуловимо внимание на наемането мениджър.

Прочетете уебсайта на компанията. Прочетете обявата за работа. Сега го прочетете отново. Сега препрочетете мотивационното си писмо и интрото. Говориш ли на техния език? Възможно ли е вашето копие да е вдигнато веднага на страницата „За нас“? Съчетаването на вашия тон с фирмения стил постига две неща:

  1. Поставя се на почивка всеки въпрос за „може ли този човек да напише с глас на нашата марка?“.
  2. Тя подсъзнателно казва на мениджъра по наемане „тази котка ще се вмести тук“.

„Културно приспособяване“ е една от най-неуловимите черти, които да убедят една компания, която имате, и можете да го направите много преди интервюто с малко думи. Докато чета някои съобщения, някои са на място. Други са прекалено професионални, твърде небрежни или изключително сложни.

Макар че е възможно това да е само един от многото стилове, на които вие, като писател, сте способни, не ви е от полза да използвате стил, който е грубо несъответстващ на стила на компанията. Пиша много различни въведения в адвокатска кантора, отколкото на независим магазин за сладолед. Използвайте думите си мъдро!

И накрая - Късмет!

Всяко търсене на работа е стресиращо по свой собствен начин. Приложете себе си, но не забравяйте да отделите време за възстановяване. Опитайте се да не приемате лично отхвърлянето или мълчанието. Особено в области с висока конкуренция може да има много, много кандидати за една позиция. (По-лесно е да се каже, отколкото да се направи, знам.)