Съдържание
- Говори с офицерите
- Покажете се за неща
- Бъдете подкрепящи с думи и дела
- Знайте кога да бъдете тихи и да стоите навън
Да бъдеш добър член на гилдията е трудно. Очевидно не е толкова трудно, колкото да си офицер, тъй като нямаш очарователната отговорност да пасеш масите на котките, които играят средната си мултиплейър игра ... но все още се сблъскваш с интересна линия, на която да ходиш.
Искаш да участваш, искаш да бъдеш известна част от групата, искаш хората да се радват, че си наоколо ... и в същото време не си офицер и не искаш хората да се отнасят ти харесваш че човек.
Познавате човека, който влиза в стаята и е напълно зашеметен, че никой не играе песен за него. Че човек.
И така, как да се включите, без да бъдете напълно игнорирани или напълно властни? Как става ясно, че сте тук и искате да бъдете част от тази група? Вероятно бихте предположили, че тук имам някои отговори за това. Не пиша заглавие така, без да предлагам повече неща, в края на краищата.
Говори с офицерите
Когато някой управлява група играчи по никакъв начин, целта е винаги да се опитаме да привлечем възможно най-много хора, докато гледаме, че просто правиш нещо. Ако го правите правилно, хората няма да знаят, че сте направили нещо. Всички добре и добре, но тъй като никой не обича да има офицери, които да искат да участват, трябва да подмамвате и да натрапвате други играчи, за да се включите в събитията, които всеки очаква да бъде там разбира се.
Ето защо повечето офицери, с които съм се срещал, се вълнуват супер, когато някой не само иска да помогне и да се включи, но и активно да търси тази възможност. Това е тежест на раменете ни и това означава, че правим нещо достатъчно правилно, което някой е забелязал и иска да скочи.
Понякога, да, отговорът е просто "е, продължавайте да правите това, което правите." Не винаги има много проекти, които да изискват помощ от страна на офицери. Но съображението прави офицерите наясно, че те е грижа, и това е добра стъпка към установяването на положителна връзка.
Покажете се за неща
Бих предпочел всеки един член на гилдията да се появи само за половината от планираните събития навреме, отколкото някой, който се появи за всичко петнадесет минути закъснение. Това може да е само лично предпочитание, но наистина не ми харесва, когато хората планират да бъдат в нещо и винаги да изостават; създава се впечатлението, че времето им е по-важно от това на всички там навреме.
Никой офицер не очаква 100% посещаемост за всичко, освен ако не сте в конкурентно групово обучение за турнир. Не очаквам, да речем, перфектна посещаемост от хора, които просто обикалят Лига на легендите за няколко часа. Но очаквам, че хората, които са в групата, ще се появят нещо, и ако те показват, че ще бъдат там, очаквам да направят това, като изключват технически проблеми.
Комуникацията за това, което можете и не можете да присъствате е важна, както и общуването за това, което правите или не харесвате да правите. Добрият офицер ще приспособи събитията към членството в групата, така че външният ви вид или липсата на такъв ще има влияние. Можете да бъдете най-дружелюбният човек в чата или на форуми, можете да имате страхотни идеи, можете да бъдете очарователни и красноречиви, но ако никога всъщност не участвате в събития, които се отнасят за гилдиите, нищо не струва нищо. Изглежда очевидно, но понякога не е така.
Бъдете подкрепящи с думи и дела
Така че една от стъпките да бъдеш замесен е да бъдеш човек, с който би искал да бъдеш в гилдия.
Част от това е просто в бърборене. В игри като MMOs с непрекъснат чат канал е хубаво да има някой там, който да е забавен да разговаря, както и някой, който може да предложи съвети и информация. Не с крайната цел да бъдеш най-умният човек в стаята или уважавания орган; само за да накарате вашите колеги да се чувстват така, сякаш могат да задават въпроси и да получават отговори. Че групата е колекция от приятели, а не просто хора, които се намират на едно и също място по едно и също време.
Също така трябва да сложите парите си там, където е вашата уста. Ако кажете на гилдията, че те могат да ви ударят по всяко време за изработване, но никога в действителност да не го последват, вие всъщност правите по-лошо от човека, който никога не предлага. Ако обещаете помощ, всъщност го осигурете. Ако предлагате съвети, поне бъдете сигурни в това, за което говорите. Предложете това, което можете на колегите си, наблягайте на това, което всъщност можете.
Знайте кога да бъдете тихи и да стоите навън
Голямата ирония на правилното участие е, че най-трудната част е да знаеш кога да останеш и да млъкнеш.
Като участващ член, вие искате да се намесите, ако има спор между други членове. Искате доброволно да изразите мнението си за всеки въпрос на гилдията, дори и този, който не засяга вас, или този, към който нямате конкретна позиция. Искате да публикувате определен брой пъти във форумите на ден, за да изградите присъствието си там, дори когато нямате какво да кажете.
Парадоксално, макар и да изглежда, в тези ситуации най-добрият начин да бъдеш член на гилдията е да стой настрана; не се намесвай, Вашата работа не е медиатор на разногласия, нито пък трябва да бъде; поне на теория, служителите на място правя имам тази работа да знае какво правят. Доброволчеството на неинформирано мнение може да причини повече щети, отколкото просто да си мълчи. Публикуването на глупости ви прави по-неприятни, не се ценят повече като членове.
Пътят да станеш добре дошъл член на групата не е просто да правиш шум. Става въпрос да се знае кога да бъдеш тихо и да не притесняваш никого, просто да се справиш, когато добавиш друг глас към припева ще предизвика аргумент или ще размие добра информация. Говорете само когато вашето мнение и принос са нови и / или ясно изразени. Не просто напълвайте пространството с шум, за да знаете, че сте там.