Съдържание
- Погълната от по-голяма гилдия
- Присъединявайки се към друга гилдия с еднакъв размер
- Като по-голяма, поглъщаща гилдия
Много гилдии не се разпадат, защото техните общности не работят или защото играчите се оказват напълно несъвместими. Много от тях се провалят, просто защото не са достатъчно големи.
Говорих много за необходимото минимален брой членове, но ако имаш гилдия с четирима души, често е по-лесно да имаш списък с приятели и да организираш случайни неща като група. Възможно е гилдията да е достатъчно голяма, за да оправдае съществуването си, но не е достатъчно голяма, за да се запази, особено с няколко игри, които активно възнаграждават и подкрепят omniguilds, като Светът на Warcraft, Това е тема за друг ден.
Но това не означава, че работата, която трябваше да направи съществуващата ви гилдия трябва да излезе през прозореца. Докато преди това обсъждах разделянето на гилдията на парчета, това е другата страна на нещата - сливането на гилдията ви със съществуваща гилдия. Има три начина да се спусне и затова просто ще се потопя точно в това.
Погълната от по-голяма гилдия
Нека започнем с най-вероятния сценарий, при който вие сте малките риби, които се консумират от големите риби. Вашата основна грижа в тази ситуация е да се уверите, че вашите членове ще се възползват от предимствата на по-голяма гилдия, без да губят нещо, за което вече са работили. Но като цяло с по-голяма гилдия няма място за вашите настоящи офицери просто да се движат нагоре в гилдията. Веднага ще има малко прекъсване.
Ако има е място за бившия майстор на гилдията, за да бъде офицер, трябва да бъде. Играчите все още трябва да се чувстват като част от старото ръководство. Но ако не, това чувство за приемственост е все още важно. Което означава, че трябва да започнете, като създадете общност и разумна права линия между точките, давайки на членовете усещането за гилдия, която не се разтваря просто. Така че планирайте предварително.
Започнете с привеждане на членовете на по-голямата гилдия на редовни събития. Накарайте ги да се включат във вашата гилдия. Доведете ги до набези или подземие или бързи мачове или каквото и да правите като група. Дайте на съществуващата гилдия чувството, че тези хора не са членове на съвсем различна група, а хора, които бих могъл да бъдете част от гилдията толкова лесно, колкото всеки от настоящите членове.
Уверете се, че всички са на борда със сливане, за да стартират. Понякога това не е толкова просто, колкото изглежда. Разбира се, вие се съгласявате, че гилдията може да се нуждае от повече членове, но може да откриете при по-нататъшна дискусия, че това, което наистина са искали вашите колеги, е повече набиране, а не много по-голяма група хора.
Щом сливането спадне, очевидно ще имате само един или двама души в една и съща офицерска позиция. Но все пак трябва да организирате същите събития, с които сте свикнали, макар и с новата гилдия. Ще имате по-голям басейн, от който да се възползвате, и да се надяваме, че това ще даде усещането, че всички в крайна сметка работят заедно, за да направят нова споделена гилдия, а не просто да абсорбират останките на старата гилдия.
Присъединявайки се към друга гилдия с еднакъв размер
За мен това е далеч по-интересна и позитивна опция. Теоретично, първото е нещо, което бихте могли да постигнете, като просто разпуснете гилдията и имате членове, които попълват заявления. Това е създаването на нещо съвсем ново, споделена гилдия, която не съществуваше преди.
Когато решите да отидете по този маршрут, започнете, като разберете как и двете ви гилдии искат да постигнат напредък по отношение на бъдещите политики и общи правила. Вашата цел трябва да бъде да се промени възможно най-малко от страна на ръководството. Това не означава да се запазят всички същите офицери, но това наистина означава всички важни промени в политиката трябва да се извършат преди началото на сливането и да бъдат придружени от дискусия от членовете за това какво предстои. Всеки има шанс да седне, да разговаря за плановете и да взема решения за това, което изглежда най-доброто за новата обединена гилдия.
По същия начин трябва да се обсъдят и позициите на офицерите. Това рядко е толкова просто, колкото гилдията просто се нуждае от два пъти повече офицери; по-често ще ви трябват някои, но не всички ваши офицерски корпус, за да останат на място. Няма твърдо и бързо решение за това, което ще работи, но най-доброто място да започнете е да разберете какви общи нужди ще се нуждаят от гилдията. Нека всички да говорят преди всичко за това как ще изглеждат офицерите след сливането, след това да решат кой от съществуващите служители ще остане начело и кой ще се оттегли от статута на редовен член.
Очевидният път да отидете тук е да разпуснете една гилдия и другата гилдия просто да покани всички съществуващи членове, въпреки че в зависимост от въпросната игра може да има автоматизирани системи. Важно е, както и при горния сценарий, да накараме двете гилдии да работят заедно предварително; за разлика от предишния сценарий; Въпреки това, това е по-малко въпрос на подпомагане на вашата гилдия растат привикнали към другите играчи и повече за намиране на начините, по които двете групи могат да окото заедно.
Като по-голяма, поглъщаща гилдия
Нека да бъдем реални тук - трябва да има добра причина по-голямата гилдия да поеме голям брой нови членове наведнъж чрез теоретично опростен процес на кандидатстване. За по-малката гилдия става въпрос за числа, но ако гилдията ви поглъща тези хора, трябва да имате причина. В някои случаи това може да е просто по причина просто да харесате участващите играчи, но може да включва и игра с числа.
Разберете какво носи този нов приток в групата, която преди това не съществуваше там. Не забравяйте, че искате да имате предвид нуждите на гилдията ви; не искате да станете твърде големи и да предотвратите ефективно управление. Може да има опит, или просто да помогне за достигане на критична маса за разширяване на цялостния фокус на вашата гилдия.
Дори и да не задържите някой от по-малките офицери на гилдията, все пак трябва да говорите с тях и да ги слушате поне няколко месеца след сливането. Възможно е да има проблеми, за които не знаете, ако незабавно третирате новите погълнати членове, сякаш са били там през цялото време. Те не са били; ти го знаеш и те го знаят.
Преди всичко искате да оставите хората, които участват, да запазят своята идентичност. Целият смисъл на това сливане е, че позволява на играчите да запазят ядрото на своята гилдийна идентичност непокътнати, докато все още признават, че просто гилдията не е достатъчно голяма. Става дума за по-ефективна работа на групата, а не за преструване, че оригиналната гилдия е по някакъв начин лоша идея. Нека играчите, които са били част от тази гилдия и вероятно се интересуват от него, все още се чувстват като част от гилдията, дори ако са и част от вашата.
Целта на всяко сливане е да се направи нещо по-голямо от по-малки парчета, като се работи заедно, за да се създаде съюз, по-голям от сбора от неговите части. Това означава да се върви границата между запазването на старите идентичности и създаването на нови като екип; просто разпознайте тези проблеми и се уверете, че става въпрос както за съвместни, а за кръстосани цели.